Am Kiezer Feld
6 Mehrfamilienhäuser, 134 Wohneinheiten, Tiefgarage mit E-Mobilitäts-Infrastruktur, Kita.
Volumen: ca. 1,9 Mio. €
IET Berlin GmbH · LP 8
Bauüberwacher / Bauleiter Elektrotechnik gesucht — in Berlin.
Verantwortung übernehmen. Ohne allein gelassen zu werden.
Wir suchen jemanden, der Berliner Elektro-Bauvorhaben mit ruhiger Hand steuert — mit VOB im Kopf, Dokumentation in der Hand und einem Team im Rücken. Keine Konzernstrukturen, keine Montagekolonnen, keine Fernmontagen.
48.000–60.000 € · Dienstwagen privat · 30 Tage Urlaub + IET-Tage · Baustellen überwiegend Berlin
Warum du bei uns richtig bist
Exzellenter Arbeitgeber
Exzellente Organisation 2026/2027
IWW Planungsbüro-Siegel 2026/2027
10 Jahre IET Berlin
Was du machst — und was du nicht mehr machen musst.
Du betreust 3 bis 5 elektrotechnische Bauvorhaben parallel — überwiegend in Berlin. Du steuerst Qualität, Termine, Aufmaße und Nachträge. Du prüfst, dokumentierst, führst Abnahmen durch. Was du dabei nicht mehr machst: eigene Kolonnen führen, Material bestellen, Personal disponieren, wochenlang auf Fernbaustellen leben.
Deine Bauherren sind Wohnungsunternehmen, Generalplaner und institutionelle Auftraggeber. Deine Anlagen: Niederspannung, Beleuchtung, Sicherheitsbeleuchtung, BMA, Datentechnik. Deine Werkzeuge: Bautagebuch, PlanRadar, gesunder Menschenverstand.
Zehn Gründe, warum du bei uns anders arbeitest.
01
48.000–60.000 € transparent
Jahresbrutto — je nach Erfahrung, Selbstständigkeit und Verantwortung. Kein Verhandlungspoker, kein „das klären wir dann".
02
Dienstwagen privat
Dienstwagen mit privater Nutzung. Für Baustellenwechsel im Berliner Raum — und für's Wochenende gleich mit dabei.
03
30 Tage + IET-Tage
30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage von IET. Planbare Erholung ohne Diskussion.
04
Keine unbezahlten Überstunden
Jede Stunde landet auf dem Arbeitszeitkonto. In der Regel Freizeitausgleich, alternativ individuelle Regelung. Nichts wird verschenkt.
05
Abends zu Hause
Baustellen überwiegend in Berlin. Keine regelmäßigen Fernmontagen, keine dauerhaften Übernachtungen.
06
Keine Montage-Verantwortung
Keine Kolonnen, keine Personaldispo, kein Materialdruck. Du steuerst Technik und Qualität — die anderen führen aus.
07
Selbstorganisation
Selbstständige Zeitplanung. Keine starre Büroanwesenheit. Du organisierst Baustelle, Büro und mobile Arbeit nach dem, was dein Projekt braucht.
08
3 Monate Onboarding
Eins-zu-eins mit fester Bezugsperson, gemeinsame Baustellenarbeit, anschließende Coaching-Phase. Kein Sprung ins kalte Wasser.
09
Kaufmännische Entlastung
Technische Verantwortung ohne Papierkrieg. Die Projektassistenz übernimmt die kaufmännische Aufbereitung. Klare Arbeitsteilung.
10
Aufstieg ausdrücklich möglich
Senior-Bauüberwacher, fachliche Führung, Teamleitung — der Fachbereich wächst. Wer Kompetenz zeigt, bekommt Verantwortung.
IET Berlin. 10 Jahre. Und immer noch aus Praktikern gebaut.
Vor über 10 Jahren gegründet — von Elektronikern, die selbst Meister gemacht haben, weil sie es leid waren, dass Planung und Baustellen-Realität nicht zusammenpassten. Heute sind wir rund 20 Menschen und planen Elektrotechnik für Wohnungsbau, Hotels, Schulen und anspruchsvolle Sanierungen. Ausgezeichnet als „Exzellenter Arbeitgeber" — nicht weil wir das aufs Poster drucken, sondern weil unsere Leute geblieben sind.
Wir führen selbst keine Installationen aus. Wir steuern, prüfen, dokumentieren und vertreten die Auftraggeberseite. Das heißt für dich: klare Rolle, klare Verantwortung, kein Zwischen-den-Stühlen.
An solchen Projekten arbeitest du.
LP 8, Berlin-Mitte
Gebäudekomplex mit 350 Wohn- und 17 Gewerbeeinheiten. Erneuerung Blitzschutz und Sicherheitsbeleuchtung.
Volumen: ca. 3,6 Mio. €
Sachsendamm 2–7
Sanierung und Umbau von 5.000 m² Büroflächen. BMA-Planung auf 16.000 m².
Volumen: ca. 2,1 Mio. €
Wilhelmsruher Damm 148
Sanierung von 135 Wohneinheiten, Aufstockung um zwei Etagen, Ausbau von 4 Gewerbeeinheiten.
Volumen: ca. 2,5 Mio. €
Und noch viele mehr. Der komplette Referenzkatalog: iet-berlin.de/referenzen
Kein Sprung ins kalte Wasser.
Drei Monate strukturiertes Onboarding.
1
Monat 1 — Eins-zu-eins-Training
Feste Bezugsperson ab Tag 1. Gemeinsame Baustellen. Systeme, Standards, Projekte kennenlernen. Nichts musst du allein rausfinden.
2
Monat 2 — Coaching-Phase
Du übernimmst zunehmend eigene Baustellentermine, Aufmaße, Mängelverfolgung. Deine Bezugsperson bleibt dran und gibt gezielt Feedback.
3
Monat 3 — Eigene Projekte
Du führst deine Baustellen selbstständig. Bei kritischen Themen weißt du, wen du anrufst. Und die Nummer geht ran.
Was du dich wahrscheinlich fragst.
Ausdrücklich ja. Bauleiter und Projektleiter aus Elektrofirmen sind eine der wichtigsten Zielgruppen für uns. Du bringst genau die Baustellenpraxis mit, die wir brauchen. Die HOAI-Sicht und unsere Systeme lernst du strukturiert im 3-Monats-Onboarding.
10 Jahre IET-Berlin – Ein Jahrzehnt voller Entwicklung, Vertrauen und Zukunftsvisionen
Zehn Jahre IET-Berlin. Was 2016 mit einer Idee, viel Engagement und einer klaren Vision begann, ist heute ein etabliertes Unternehmen mit starken Werten und einem klaren Blick nach vorn.
Alexander Blau · Gründer und Gesellschafter IET Berlin GmbH
Bereit? Dauert weniger als eine Minute.
Fünf Felder. Danach meldet sich die KI-Assistentin per WhatsApp. Kein Anschreiben, kein Lebenslauf-Upload nötig.